Serwis Internetowy Portal Orzeczeń używa plików cookies. Jeżeli nie wyrażają Państwo zgody, by pliki cookies były zapisywane na dysku należy zmienić ustawienia przeglądarki internetowej. Korzystając dalej z serwisu wyrażają Państwo zgodę na używanie cookies , zgodnie z aktualnymi ustawieniami przeglądarki.

IV P 218/15 - wyrok z uzasadnieniem Sąd Rejonowy w Bełchatowie z 2016-03-18

VIII Pa 165/16

uzasadnienie

Sąd Okręgowy w Łodzi

Data orzeczenia: 20 lutego 2017

Data publikacji: 20 marca 2017

Istotność:

Poziom podobieństwa: 83%

Wspólna treść

wypowiedzenie umowy o prace, pracodawca, zmiana organizacyjna, przyczyna wypowiedzenia umowy, kryterium doboru pracownika, likwidacja stanowiska pracy, dobór pracownika do zwolnienia
  • Wspólne odwołania prawne
  • Powiązana tematyka
    • przywrócenie do pracy, rozwiązanie stosunku pracy za wypowiedzeniem, odszkodowanie za bezprawne rozwiązanie stosunku pracy, roszczenia z art 45 kp, wypowiedzenie
  • Ważne frazy
    • wypowiedzenie umowy o prace, pracodawca, zmiana organizacyjna, zestawienie, przyczyna wypowiedzenia umowy, kryterium doboru pracownika, likwidacja stanowiska pracy, dobór pracownika do zwolnienia, kryterium doboru do zwolnienia, obsługa klientów, logistyka, swoboda prowadzenia działalności gospodarczej, konstytucja, zasadność wypowiedzenia, redukcja etatów, wybór pracownika do zwolnienia, wskazanie przyczyny wypowiedzenia umowy, określone kryterium doboru, wolność działalności gospodarczej, redukcja zatrudnienia
Zobacz»

VI Pa 40/13

wyrok z uzasadnieniem

Sąd Okręgowy w Szczecinie

Data orzeczenia: 24 maja 2013

Data publikacji: 18 lipca 2013

Poziom podobieństwa: 81%

Wspólna treść

wypowiedzenie umowy o prace, pracodawca, dobór pracownika do zwolnienia, zwolnienie z pracy, likwidacja stanowiska pracy, kryterium doboru pracownika, rozwiązanie umowy o prace, przyczyna wypowiedzenia umowy
  • Wspólne odwołania prawne
  • Powiązana tematyka
    • przywrócenie do pracy, rozwiązanie stosunku pracy za wypowiedzeniem, odszkodowanie za bezprawne rozwiązanie stosunku pracy, roszczenia z art 45 kp, wypowiedzenie
  • Ważne frazy
    • wypowiedzenie umowy o prace, pracodawca, oddział wewnętrzny, dobór pracownika do zwolnienia, zwolnienie z pracy, likwidacja stanowiska pracy, wybór pracownika do zwolnienia, zasadność wypowiedzenia, zastosowane kryterium, kryterium doboru pracownika, oświadczenie o wypowiedzenie, stanowisko pielęgniarki, kryterium wyboru pracownika, pozwany, szpital, wręczanie wypowiedzeń, rozwiązanie umowy o prace, pacjent, przyczyna wypowiedzenia umowy, powody pracodawcy
Zobacz»

III Pa 29/15

wyrok z uzasadnieniem

Sąd Okręgowy w Ostrołęce

Data orzeczenia: 10 listopada 2015

Data publikacji: 27 września 2016

Poziom podobieństwa: 80%

Wspólna treść

wypowiedzenie umowy o prace, dobór pracownika do zwolnienia, rozwiązanie umowy o prace, kryterium doboru pracownika, pracodawca, odszkodowanie, przyczyna wypowiedzenia, likwidacja stanowiska pracy, stosunki pracy
  • Wspólne odwołania prawne
  • Powiązana tematyka
    • przywrócenie do pracy, rozwiązanie stosunku pracy za wypowiedzeniem, odszkodowanie za bezprawne rozwiązanie stosunku pracy, roszczenia z art 45 kp, wypowiedzenie
  • Ważne frazy
    • wypowiedzenie umowy o prace, dobór pracownika do zwolnienia, rozwiązanie umowy o prace, kryterium doboru pracownika, pracodawca, kasa, odszkodowanie, rozwiązywanie z pracownikami stosunku, przyczyna wypowiedzenia, praca z przyczyny, zasada rozwiązywania, likwidacja stanowiska pracy, pracownik stosunku pracy, przyczyna rozwiązania umowy, szczególne zasady, na czas, stosunki pracy, redukcja zatrudnienia, miesięczne odszkodowanie, moment wręczenia
Zobacz»

IV P 239/15

wyrok z uzasadnieniem

Sąd Rejonowy w Bełchatowie

Data orzeczenia: 17 listopada 2016

Data publikacji: 19 grudnia 2016

Orzeczenie nieprawomocne

Istotność:

Poziom podobieństwa: 80%

Wspólna treść

wypowiedzenie umowy o prace, przyczyna wypowiedzenia umowy, pracodawca, zakładowy staż pracy, pracownik, rozwiązanie umowy o prace, długość okresu wypowiedzenia, sporne odszkodowanie, skonkretyzowana przyczyna
  • Wspólne odwołania prawne
  • Powiązana tematyka
    • przywrócenie do pracy, rozwiązanie stosunku pracy za wypowiedzeniem, odszkodowanie za bezprawne rozwiązanie stosunku pracy, roszczenia z art 45 kp, wypowiedzenie
  • Ważne frazy
    • wypowiedzenie umowy o prace, przyczyna wypowiedzenia umowy, pracodawca, zakładowy staż pracy, pracownik, zeznanie powoda, prowadząca działalność gospodarcza, rozwiązanie umowy o prace, długość okresu wypowiedzenia, sporne odszkodowanie, brak wskazania konkretnej przyczyny, niewykonywanie poleceń, skonkretyzowana przyczyna, określone polecenie, praca powodów, konkretność przyczyny, oświadczenie o rozwiązanie umowy, wskazanie przyczyny wypowiedzenia umowy, częściowe zeznanie świadka, zasądzenie odszkodowania
Zobacz»

VII Pa 111/18

zarządzenie, wyrok, uzasadnienie

Sąd Okręgowy Warszawa-Praga w Warszawie

Data orzeczenia: 20 września 2018

Data publikacji: 23 maja 2019

Poziom podobieństwa: 80%

Wspólna treść

przyczyna wypowiedzenia, wypowiedzenie umowy o prace, pracodawca, likwidacja stanowiska pracy, kryterium doboru pracownika, dobór pracownika do zwolnienia, stosunki pracy, rozwiązanie umowy o prace, odszkodowanie
  • Wspólne odwołania prawne
  • Powiązana tematyka
    • przywrócenie do pracy, rozwiązanie stosunku pracy za wypowiedzeniem, odszkodowanie za bezprawne rozwiązanie stosunku pracy, roszczenia z art 45 kp, wypowiedzenie
  • Ważne frazy
    • przyczyna wypowiedzenia, kolekcja, wypowiedzenie umowy o prace, pracodawca, pozwana spółka, likwidacja stanowiska pracy, modelarnia, kryterium doboru pracownika, dobór pracownika do zwolnienia, współpraca z powódką, wypowiadanie umowy, stosunki pracy, likwidacja stanowiska pracy powódki, organizacja pracy, rozwiązanie umowy o prace, odszkodowanie, redukcja zatrudnienia, potrzeba zwiększenia, zasadność wypowiedzenia, prawo rozwiązania umowy
Zobacz»

IV P 32/17

wyrok z uzasadnieniem

Sąd Rejonowy w Kętrzynie

Data orzeczenia: 31 stycznia 2018

Data publikacji: 22 lutego 2018

Orzeczenie nieprawomocne

Poziom podobieństwa: 78%

Wspólna treść

wypowiedzenie umowy o prace, pracodawca, dobór pracownika do zwolnienia, kryterium wyboru, zwolnienie z pracy, przyczyna wypowiedzenia umowy, kryterium doboru pracownika, znany pracownik
  • Wspólne odwołania prawne
  • Powiązana tematyka
    • przywrócenie do pracy, rozwiązanie stosunku pracy za wypowiedzeniem, odszkodowanie za bezprawne rozwiązanie stosunku pracy, roszczenia z art 45 kp, wypowiedzenie
  • Ważne frazy
    • wypowiedzenie umowy o prace, pracodawca, wybór pracownika do zwolnienia, dobór pracownika do zwolnienia, na czas, kryterium wyboru pracownika, kryterium wyboru, zwolnienie z pracy, przyczyna wypowiedzenia umowy, redukcja zatrudnienia, decyzja o rozwiązaniu, pozwana spółka, zasadność wypowiedzenia, wskazanie przyczyny wypowiedzenia umowy, wykaz pracowników, oświadczenie pracodawcy o wypowiedzeniu, dokonywanie redukcji, dokonywanie zwolnień, kryterium doboru pracownika, znany pracownik
Zobacz»

V Pa 97/12

wyrok z uzasadnieniem

Sąd Okręgowy w Słupsku

Data orzeczenia: 21 lutego 2013

Data publikacji: 19 marca 2013

Poziom podobieństwa: 78%

Wspólna treść

przyczyna wypowiedzenia, wypowiedzenie umowy o prace, pracodawca, dobór pracownika do zwolnienia, kryterium doboru pracownika, rozwiązanie umowy o prace, likwidacja stanowiska
  • Wspólne odwołania prawne
  • Powiązana tematyka
    • przywrócenie do pracy, rozwiązanie stosunku pracy za wypowiedzeniem, odszkodowanie za bezprawne rozwiązanie stosunku pracy, roszczenia z art 45 kp, wypowiedzenie
  • Ważne frazy
    • przyczyna wypowiedzenia, wypowiedzenie umowy o prace, pracodawca, dobór pracownika do zwolnienia, obniżenie zatrudnienia, kryterium doboru pracownika, trudna sytuacja, droga restrukturyzacji, wybór pracownika do zwolnienia, konieczność obniżenia, spółka, zatrudnienie w drodze, uznanie wypowiedzenia, rozwiązanie umowy o prace, likwidacja stanowiska, arkusz oceny przydatności, przepis kodeksu pracy, oddział terenowy, praca powodów, miejsce powoda
Zobacz»

VII Pa 143/15

zarządzenie, wyrok, uzasadnienie

Sąd Okręgowy Warszawa-Praga w Warszawie

Data orzeczenia: 28 stycznia 2016

Data publikacji: 17 lutego 2016

Poziom podobieństwa: 78%

Wspólna treść

wypowiedzenie umowy o prace, znany pracownik, pracodawca, kryterium doboru pracownika, dobór pracownika do zwolnienia, przyczyna wypowiedzenia umowy, rozwiązanie umowy o prace, odszkodowanie
  • Wspólne odwołania prawne
  • Powiązana tematyka
    • przywrócenie do pracy, rozwiązanie stosunku pracy za wypowiedzeniem, odszkodowanie za bezprawne rozwiązanie stosunku pracy, roszczenia z art 45 kp, wypowiedzenie
  • Ważne frazy
    • wypowiedzenie umowy o prace, znany pracownik, wybór pracownika do zwolnienia, pracodawca, kryterium doboru pracownika, dobór pracownika do zwolnienia, kryterium doboru do zwolnienia, wydział gospodarki, sprawozdawczość, redukcja zatrudnienia, departament rachunkowości, na czas, wypowiadanie umowy o pracę, przyczyna wypowiedzenia umowy, rozwiązanie umowy o prace, pozwany, wskazanie przyczyny wypowiedzenia, sytuacja wyboru, południe, odszkodowanie
Zobacz»

XXI Pa 409/17

wyrok z uzasadnieniem

Sąd Okręgowy w Warszawie

Data orzeczenia: 10 października 2017

Data publikacji: 18 grudnia 2017

Poziom podobieństwa: 78%

Wspólna treść

wypowiedzenie umowy o prace, zmiana organizacyjna, pracodawca, dobór pracownika do zwolnienia, przyczyna wypowiedzenia umowy, kryterium doboru pracownika, rozwiązanie umowy o prace
  • Wspólne odwołania prawne
  • Powiązana tematyka
    • przywrócenie do pracy, rozwiązanie stosunku pracy za wypowiedzeniem, odszkodowanie za bezprawne rozwiązanie stosunku pracy, roszczenia z art 45 kp, wypowiedzenie
  • Ważne frazy
    • wypowiedzenie umowy o prace, kryterium doboru do zwolnienia, zmiana organizacyjna, pracodawca, dobór pracownika do zwolnienia, przyczyna wypowiedzenia umowy, redukcja zatrudnienia, wręczanie wypowiedzeń, kryterium doboru pracownika, rozwiązanie umowy o prace, rozmowa, zasadność wypowiedzenia, kryterium doboru powoda, dobór powoda do zwolnienia, spotkanie w dniach, oświadczenie o wypowiedzeniu umowy, zeznanie świadków, pracodawca w oświadczeniu, umowa o pracę powoda, przyczyna wyboru
Zobacz»

VI P 117/16

zarządzenie, wyrok, uzasadnienie

Sąd Rejonowy dla Warszawy Pragi-Południe w Warszawie

Data orzeczenia: 11 kwietnia 2017

Data publikacji: 18 grudnia 2017

Istotność:

Poziom podobieństwa: 78%

Wspólna treść

wypowiedzenie umowy o prace, pracodawca, zmiana organizacyjna, przyczyna wypowiedzenia, dobór pracownika do zwolnienia, kryterium doboru pracownika, likwidacja stanowiska pracy, rozwiązanie, stosunki pracy
  • Wspólne odwołania prawne
  • Powiązana tematyka
    • przywrócenie do pracy, rozwiązanie stosunku pracy za wypowiedzeniem, odszkodowanie za bezprawne rozwiązanie stosunku pracy, roszczenia z art 45 kp, wypowiedzenie
  • Ważne frazy
    • zarządzanie kryzysowe, wypowiedzenie umowy o prace, przywrócenie do pracy, pracodawca, zmiana organizacyjna, potrzeba zarządzania, zadanie, na czas, przyczyna wypowiedzenia, przepływ informacji, dobór pracownika do zwolnienia, kryterium doboru pracownika, stanowisko specjalistów, likwidacja stanowiska pracy, rozwiązanie, dyżur, reorganizacja, kryterium doboru do zwolnienia, wybór pracownika do zwolnienia, stosunki pracy
Zobacz»

VIII Pa 242/17

uzasadnienie

Sąd Okręgowy w Łodzi

Data orzeczenia: 8 stycznia 2018

Data publikacji: 9 lutego 2018

Istotność:

Poziom podobieństwa: 78%

Wspólna treść

wypowiedzenie umowy o prace, dobór pracownika do zwolnienia, kryterium doboru pracownika, rozwiązanie umowy o prace, zmiana organizacyjna, pracodawca, przyczyna wypowiedzenia umowy, stanowisko pracy, zwolnienie z pracy
  • Wspólne odwołania prawne
  • Powiązana tematyka
    • przywrócenie do pracy, rozwiązanie stosunku pracy za wypowiedzeniem, odszkodowanie za bezprawne rozwiązanie stosunku pracy, roszczenia z art 45 kp, wypowiedzenie
  • Ważne frazy
    • wypowiedzenie umowy o prace, dobór pracownika do zwolnienia, sprawa promocji, przyczyna ekonomiczna, kryterium doboru pracownika, rozwiązanie umowy o prace, zmiana organizacyjna, pracodawca, regulamin organizacyjny, przyczyna wypowiedzenia umowy, pozwany, stanowisko dyrektora, stanowisko pracy, zwolnienie z pracy, stanowisko specjalistów, praca z powódkami, zatrudnienie, oświadczenie o wypowiedzenie, zwolnienie powódki, zeznanie dyrektorów
Zobacz»

IX P 94/16

zarządzenie, uzasadnienie

Sąd Rejonowy Szczecin-Centrum w Szczecinie

Data orzeczenia: 21 lipca 2017

Data publikacji: 28 sierpnia 2017

Poziom podobieństwa: 77%

Wspólna treść

wypowiedzenie umowy o prace, pracodawca, przyczyna wypowiedzenia, dobór pracownika do zwolnienia, likwidacja stanowiska pracy, kryterium doboru pracownika, rozwiązanie umowy o prace, wynagrodzenie za okresy
  • Wspólne odwołania prawne
  • Powiązana tematyka
    • przywrócenie do pracy, rozwiązanie stosunku pracy za wypowiedzeniem, odszkodowanie za bezprawne rozwiązanie stosunku pracy, roszczenia z art 45 kp, wypowiedzenie
  • Ważne frazy
    • kasa fiskalna, wypowiedzenie umowy o prace, pracodawca, przyczyna wypowiedzenia, dobór pracownika do zwolnienia, serwisant, likwidacja stanowiska pracy, kryterium doboru pracownika, redukcja zatrudnienia, rozwiązanie umowy o prace, kodeks pracy, urządzenia biurowe, zasadność wypowiedzenia, urlop macierzyński, oświadczenie o rozwiązanie umowy, dokonywanie redukcji, terminal płatniczy, redukcja etatów, warunek urlopu, wynagrodzenie za okresy
Zobacz»

VI P 623/13

wyrok z uzasadnieniem

Sąd Rejonowy w Białymstoku

Data orzeczenia: 23 czerwca 2014

Data publikacji: 18 września 2015

Istotność:

Poziom podobieństwa: 77%

Wspólna treść

wypowiedzenie umowy o prace, przyczyna wypowiedzenia, dobór pracownika do zwolnienia, pracodawca, kryterium doboru pracownika, wybór powoda do zwolnienia, zwolnienie z pracy
  • Wspólne odwołania prawne
  • Powiązana tematyka
    • przywrócenie do pracy, rozwiązanie stosunku pracy za wypowiedzeniem, odszkodowanie za bezprawne rozwiązanie stosunku pracy, roszczenia z art 45 kp, wypowiedzenie
  • Ważne frazy
    • wypowiedzenie umowy o prace, przyczyna wypowiedzenia, dobór pracownika do zwolnienia, pracodawca, spadek produkcji, kryterium doboru pracownika, na czas, produkt oferowany do sprzedaży, zmniejszenie zamówienia, pozwany, wybór powoda do zwolnienia, zwolnienie z pracy, zmniejszenie stanu zatrudnienia, okres wiosenny, dostawa produktów, zastosowane kryterium, zamówienie na dostawy, napój, dokonywanie redukcji, spadek rentowności
Zobacz»

VII Pa 200/15

uzasadnienie

Sąd Okręgowy w Łodzi

Data orzeczenia: 14 października 2015

Data publikacji: 21 października 2015

Istotność:

Poziom podobieństwa: 77%

Wspólna treść

pracodawca, kryterium doboru, przyczyna wypowiedzenia, wypowiedzenie umowy o prace, stosunki pracy, rozwiązanie umowy o prace, likwidacja stanowiska pracy, dobór pracownika do zwolnienia
  • Wspólne odwołania prawne
  • Powiązana tematyka
    • przywrócenie do pracy, rozwiązanie stosunku pracy za wypowiedzeniem, odszkodowanie za bezprawne rozwiązanie stosunku pracy, roszczenia z art 45 kp, wypowiedzenie
  • Ważne frazy
    • pracodawca, kryterium doboru, przyczyna wypowiedzenia, wypowiedzenie umowy o prace, stosunki pracy, rozwiązanie umowy o prace, dział księgowości, praca z przyczyn niedotyczących, likwidacja stanowiska pracy, pracownik stosunku pracy, dobór pracownika do zwolnienia, stanowisko księgowe, urlop wychowawczy, trzecie stanowisko, zwolnienia grupowe, rozwiązywanie z pracownikami stosunku, zasada rozwiązywania, przepis o wypowiadaniu umowy, zastosowane kryterium, szczególna ochrona
Zobacz»

V Pa 15/18

wyrok z uzasadnieniem

Sąd Okręgowy w Piotrkowie Trybunalskim

Data orzeczenia: 14 czerwca 2018

Data publikacji: 11 września 2018

Poziom podobieństwa: 77%

Wspólna treść

stanowisko inspektora, wypowiedzenie umowy o prace, likwidacja stanowiska pracy, zmiana organizacyjna, pracodawca, zwolnienie z pracy, przyczyna wypowiedzenia, dobór pracownika do zwolnienia, kryterium wyboru, kryterium doboru pracownika, schemat organizacyjny
  • Wspólne odwołania prawne
  • Powiązana tematyka
    • przywrócenie do pracy, rozwiązanie stosunku pracy za wypowiedzeniem, roszczenia z art 45 kp, wypowiedzenie, odszkodowanie zamiast przywrócenia do pracy
  • Ważne frazy
    • stanowisko inspektora, wypowiedzenie umowy o prace, obsługa klientów, likwidacja stanowiska pracy, zmiana organizacyjna, pracodawca, zwolnienie z pracy, robotnik budowlany, reorganizacja, przyczyna wypowiedzenia, dobór pracownika do zwolnienia, kryterium wyboru, kryterium doboru pracownika, schemat organizacyjny, wybór pracownika do zwolnienia, kryterium wyboru do zwolnienia, pozwany, pion techniczny, stanowisko robotnika, zmniejszenie zatrudnienia
Zobacz»

IV Pa 26/16

wyrok z uzasadnieniem

Sąd Okręgowy we Włocławku

Data orzeczenia: 26 października 2016

Data publikacji: 12 grudnia 2016

Istotność:

Poziom podobieństwa: 77%

Wspólna treść

wypowiedzenie umowy o prace, likwidacja stanowiska pracy, zmiana organizacyjna, pracodawca, przyczyna wypowiedzenia umowy, dobór pracownika do zwolnienia, kryterium doboru pracownika
  • Wspólne odwołania prawne
  • Powiązana tematyka
    • przywrócenie do pracy, rozwiązanie stosunku pracy za wypowiedzeniem, roszczenia z art 45 kp, wypowiedzenie, odszkodowanie zamiast przywrócenia do pracy
  • Ważne frazy
    • wypowiedzenie umowy o prace, likwidacja stanowiska pracy, zmiana organizacyjna, pracodawca, przyczyna wypowiedzenia umowy, reorganizacja, praca w archiwum, dobór pracownika do zwolnienia, oświadczenie o wypowiedzeniu umowy, kryterium doboru pracownika, powodowa umowa, realizacja projektu, redukcja, prawo pracodawcy, likwidacja stanowiska pracy powoda, stosunek do obowiązku, wybór pracownika do zwolnienia, obowiązek pracowniczy, obszar inwestycji, powodów umów
Zobacz»

VI P 23/15

wyrok z uzasadnieniem

Sąd Rejonowy Gdańsk-Południe w Gdańsku

Data orzeczenia: 10 maja 2016

Data publikacji: 6 lipca 2016

Istotność:

Poziom podobieństwa: 77%

Wspólna treść

wypowiedzenie umowy o prace, pracodawca, likwidacja stanowiska pracy, zmiana organizacyjna, dobór pracownika do zwolnienia, przyczyna wypowiedzenia umowy
  • Wspólne odwołania prawne
  • Powiązana tematyka
    • przywrócenie do pracy, rozwiązanie stosunku pracy za wypowiedzeniem, roszczenia z art 45 kp, wypowiedzenie, odszkodowanie zamiast przywrócenia do pracy
  • Ważne frazy
    • wypowiedzenie umowy o prace, pracodawca, likwidacja stanowiska pracy, konsultant prawny, adwokat, stanowisko asystenta, wypowiedzenie pracownika, aplikant, prawna kancelaria, pracownik umowy o pracę, pozwany, zmniejszenie stanu zatrudnienia, zmiana organizacyjna, dobór pracownika do zwolnienia, praca w kancelariach, radca prawny, kompletowanie, przyczyna wypowiedzenia umowy, klient, zadanie
Zobacz»

VII Pa 79/14

uzasadnienie

Sąd Okręgowy w Łodzi

Data orzeczenia: 30 maja 2014

Data publikacji: 4 czerwca 2014

Istotność:

Poziom podobieństwa: 77%

Wspólna treść

wypowiedzenie umowy o prace, pracodawca, przyczyna wypowiedzenia, zmiana organizacyjna, dobór pracownika do zwolnienia, zwolnienie z pracy, likwidacja stanowiska, stosunki pracy, kryterium doboru pracownika, rozwiązanie
  • Wspólne odwołania prawne
  • Powiązana tematyka
    • przywrócenie do pracy, rozwiązanie stosunku pracy za wypowiedzeniem, roszczenia z art 45 kp, wypowiedzenie, odszkodowanie zamiast przywrócenia do pracy
  • Ważne frazy
    • wypowiedzenie umowy o prace, pracodawca, przywrócenie do pracy, przyczyna wypowiedzenia, zmiana organizacyjna, redukcja etatów, dobór pracownika do zwolnienia, zwolnienie z pracy, restrukturyzacja zatrudnienia, likwidacja stanowiska, zastosowane kryterium, przepustka, przyczyny niedotyczące, orzeczenie o przywróceniu, stosunki pracy, kryterium doboru pracownika, wskazanie przyczyny, wybór pracownika do zwolnienia, rozwiązanie, stan zatrudnienia
Zobacz»

VII Pa 96/15

wyrok z uzasadnieniem

Sąd Okręgowy w Lublinie

Data orzeczenia: 4 listopada 2015

Data publikacji: 9 grudnia 2015

Istotność:

Poziom podobieństwa: 77%

Wspólna treść

przyczyna wypowiedzenia, wypowiedzenie umowy o prace, zwolnienie z pracy, dobór pracownika do zwolnienia, pozwany pracodawca, stanowisko pracy, kryterium wyboru, kryterium doboru pracownika, znany pracownik
  • Wspólne odwołania prawne
  • Powiązana tematyka
    • przywrócenie do pracy, rozwiązanie stosunku pracy za wypowiedzeniem, odszkodowanie za bezprawne rozwiązanie stosunku pracy, roszczenia z art 45 kp, wypowiedzenie
  • Ważne frazy
    • przyczyna wypowiedzenia, wypowiedzenie umowy o prace, wybór pracownika do zwolnienia, zasadność wypowiedzenia, związek zawodowy, zwolnienie z pracy, dobór pracownika do zwolnienia, pozwany pracodawca, kryterium wyboru pracownika, redukcja zatrudnienia, członek związku, dokonywanie redukcji, stanowisko pracy, organizacja związkowa, kodeks pracy, zamówienie publiczne, zastosowane kryterium, kryterium wyboru, kryterium doboru pracownika, znany pracownik
Zobacz»

VII Pa 287/14

uzasadnienie

Sąd Okręgowy w Łodzi

Data orzeczenia: 4 grudnia 2014

Data publikacji: 30 grudnia 2014

Istotność:

Poziom podobieństwa: 77%

Wspólna treść

przyczyna wypowiedzenia, dobór pracownika do zwolnienia, wypowiedzenie umowy o prace, pracodawca, likwidacja stanowiska pracy, kryterium doboru pracownika, stosunki pracy, zwolnienie z pracy
  • Wspólne odwołania prawne
  • Powiązana tematyka
    • przywrócenie do pracy, rozwiązanie stosunku pracy za wypowiedzeniem, roszczenia z art 45 kp, wypowiedzenie, odszkodowanie zamiast przywrócenia do pracy
  • Ważne frazy
    • przyczyna wypowiedzenia, dobór pracownika do zwolnienia, wypowiedzenie umowy o prace, pracodawca, ilość zleceń, likwidacja stanowiska pracy, kryterium doboru pracownika, stan zatrudnienia, zastosowane kryterium, likwidacja stanowiska pracy powoda, przywrócenie do pracy, redukcja zatrudnienia, stosunki pracy, wskazanie przyczyny wypowiedzenia, zmniejszenie ilości, kryterium doboru do zwolnienia, zwolnienie z pracy, mistrz, źródło dochodów, pan mecenasa
Zobacz»
Dodano:  ,  Opublikował(a):  Bożena Michalak
Podmiot udostępniający informację:  Sąd Rejonowy w Bełchatowie
Osoba, która wytworzyła informację:  B. Grabiszewska
Data wytworzenia informacji: